淮安工资扣税怎么算

淮安工资扣税的计算方法如下：

确定应纳税所得额

应纳税所得额 = 税前收入 - 5000元（起征点） - 专项扣除（三险一金等） - 专项附加扣除 - 依法确定的其他扣除。

应用税率和速算扣除数

根据应纳税所得额，查找对应的税率和速算扣除数。中国个人所得税税率表分为7个级别，每个级别对应不同的税率和速算扣除数。

计算应纳税额

应纳税额 = 应纳税所得额 × 适用税率 - 速算扣除数。

计算实发工资

实发工资 = 应发工资 - 五险一金 - 应纳税额。

示例计算

假设某人的工资收入为8000元，专项扣除（三险一金等）为1000元，没有专项附加扣除。

计算应纳税所得额

应纳税所得额 = 8000元 - 5000元 - 1000元 = 2000元。

应用税率和速算扣除数

根据税率表，2000元属于第1级，税率为3%，速算扣除数为0。

计算应纳税额

应纳税额 = 2000元 × 3% - 0 = 60元。

计算实发工资

实发工资 = 8000元 - 1000元（五险一金） - 60元（应纳税额） = 6940元。

因此，该人应纳个人所得税为60元，实发工资为6940元。

建议在实际计算中，确保所有扣除项目准确无误，并参照最新的个人所得税税率表进行计算。